2023年12月11日 / 最終更新日時 : 2023年12月11日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 お知らせ 年末年始休業のお知らせ 年末年始休業のお知らせ 平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。 ノア社会保険労務士法人は誠に勝手ながら、年末年始休業日を下記の通りとさせていただきます。 年末年始休業期間：２０２３年１２月２９日（金）～２０ […]
2023年7月23日 / 最終更新日時 : 2023年7月23日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 お知らせ 夏季休業のお知らせ 夏季休業のお知らせ 平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。 ノア社会保険労務士法人は誠に勝手ながら、夏季休業日を下記の通りとさせていただきます。 夏季休業期間：202３年８月１１日（金）～202３年８月１５ […]
2022年12月26日 / 最終更新日時 : 2022年12月26日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 お知らせ 年末年始休業のお知らせ 年末年始休業のお知らせ 平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。 ノア社会保険労務士法人は誠に勝手ながら、年末年始休業日を下記の通りとさせていただきます。 年末年始休業期間：202２年１２月３０日（金）～20 […]
2022年7月26日 / 最終更新日時 : 2022年7月26日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 お知らせ 夏季休業のお知らせ 夏季休業のお知らせ 平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。 ノア社会保険労務士法人は誠に勝手ながら、夏季休業日を下記の通りとさせていただきます。 夏季休業期間：202２年８月１１日（木）～2022年８月１５ […]
2021年7月30日 / 最終更新日時 : 2021年9月1日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 人事労務関係の法改正 男性の育休取得のための法改正（令和４年４月より） 男性の育児休業の取得促進を中心とした改正育児・介護休業法が国会で成立し、2022年4月から3回に分けて施行されることになりました。今回はその改正内容のポイントをとり上げましょう。 男性の育児休業の取得を […]
2021年7月28日 / 最終更新日時 : 2021年7月28日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 お知らせ 夏季休業のお知らせ 夏季休業のお知らせ いつもお引き立てをいただき誠にありがとうございます。 弊法人では、誠に勝手ながら下記日程を夏季休業とさせていただきたくお知らせさせて頂きました。 ■夏季休業期間 2020年08月1２日(木) ～ 08 […]
2021年6月16日 / 最終更新日時 : 2021年9月1日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 労働時間・有給休暇などの労務 育休中や休職中の年次有給休暇は付与すべきか 年次有給休暇にまつわる実務上間違いやすい留意点 年次有給休暇（以下、「年休」という）については、育児休業者にも年休が発生するのかなど、実務上、取扱いに迷うことが多くあります。そこで、年休に関してよく問題となる事例をとり上 […]
2020年8月11日 / 最終更新日時 : 2020年8月11日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 コロナウィルス コロナウィルスの影響で仕事が休みになったのに、休業手当（賃金）が支払われなかった方へ 新型コロナで休業手当が支払われなかった人に支給される新型コロナ支援金 従業員を所定労働日に休業させ、その理由が会社の責に帰すべきものであったときには、会社は従業員に休業手当を支給しなければなりません。新型コロナウイ […]
