2020年4月14日 / 最終更新日時 : 2020年4月13日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 人事労務関係の法改正 2020年６月よりパワハラ対策義務化へ 大企業は、2020年6月よりパワーハラスメント（以下、「パワハラ」という）対策が義務づけられる。中小企業は、2022年4月からの義務づけ（2022年3月までは努力義務）ではあるものの、どのような取組みが必要なのか、 […]
2019年12月29日 / 最終更新日時 : 2019年12月29日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 人事労務関係の法改正 パワハラ防止義務が法制化し令年２月６月１日から実施義務 パワハラ防止措置等の実施義務、大企業では令和2年6月1日施行 2019年12月4日の官報に、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律等の一部を改正する法律の施行期日を定める政令（令和元年政令第174号）」が公 […]
2019年11月13日 / 最終更新日時 : 2019年12月9日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 セミナー 人事制度を活かす育成面談セミナーを実施 ２０１９年１１月１２日（火） 新潟県柏崎の顧問先にて「人事制度を活かす育成面談セミナー」「ハラスメントセミナー」を管理職向けに講師をさせていただきました。 課長以上の管理職にお集まりいただき、３時間にわたり研修を行いまし […]
2019年11月12日 / 最終更新日時 : 2019年11月12日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 セミナー 米沢にて「人事制度を活かす育成面談」のセミナーを開催 １１月８日（金）米沢の顧問先にて、「人事制度を活かす育成面談」と「ハラスメント研修」を管理職向けに行いってきました。こちらの企業さんは、人事制度を弊法人のご提案で導入していただきましたが、実際どうやって部下 […]
2019年8月28日 / 最終更新日時 : 2019年12月9日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 セミナー 医療機関にてハラスメントセミナーを実施 医療機関でのハラスメント対策研修会（管理職用）の講師 8月26日（月）に長岡でも総病総数600を超える規模の医療機関様で光栄にも「ハラスメント研修」の講師を務めさせてきました。 こちらの病院では、働いていらっしゃる職員数 […]
2019年8月9日 / 最終更新日時 : 2019年12月9日 ノア社会保険労務士法人 【新潟県長岡市】 解雇・労務トラブル パワハラの法改正 増加を続け、深刻さが増す「いじめ・嫌がらせ」の相談件数 先月、厚生労働省より「平成30年度個別労働紛争解決制度施行状況」の集計結果（以下、「集計結果」という）が発表されました。個別労働紛争解決制度とは、個々の労働 […]
